23 июня 2006 г. 16:54

Уважаемая Ирина.
В порядке ст. 81 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до ист

23 июня 2006 г. 10:53

Конечно. Основанием для выплаты является сам факт прекращения трудовых отношений с предыдущим работодателем, а не основание увольнения.

Малых Андрей Аркадьевич

24 июня 2006 г. 08:15

вПРАВЕ УВОЛИТЬСЯ ПО СОКРАЩЕНИЮ

Филатов Андрей Александрович

13 июня 2006 г. 08:43

Право на компенсацию, конечно имеете, пропорционально отработанному времени. Только странно - ЧП вообще-то записи в трудовую книжку не должны делать.

Малых Андрей Аркадьевич

17 июня 2006 г. 17:22

При увольнении сотруднику должны выплатить полностью компенсацию за неиспользованный отпуск. Однако в законе есть уловка, которая говорит, что сотрудник может всзыскать с компании компенсацию не более чем за три предшествующих года. Поэтому, если компания не выплатит добровольно за предыдущие года, то через с

10 июня 2006 г. 11:25

Возможно, и ВСК.
Приложение
к приказу Минобороны РФ
от 2 февраля 1999 г. N 55

Инструкция
о порядке выплаты в Министерстве обороны Российской Федерации единовременных пособий военнослужащим, гражданам, призванным на военные сборы, и членам их семей

18. Для определения права уволенных с военной службы, военных сбор

07 июня 2006 г. 20:54

Эти отношения между двумя юр. лицами регулируются гл. 24 Гражданского кодекса РФ - перевод долга, где прежнее юр. лицо - должник, а работники - кредиторы. В соответствии со ст. 391 ГК РФ перевод должником своего долга на другое лицо допускается лишь с согласия кредитора, поэтому прежнему юр.лицу придется получить такое письменное согласие от к

01 июня 2006 г. 15:08

Уважаемая Татьяна!

Все расчеты производятся на основании показателя офизиальной заработной платы.

С уважением,

Галюченко Анна Александровна

01 июня 2006 г. 16:27

Уважаемая Вероника!
Интересная ситуация, т.к. Ваши отношения пестрят взаимными нарушениями.
С одной стороны, если они могут доказать факт написания вашей статьи на их компьютере, то статья может быть признана служебным произведением с соответствующим признанием исключительных имущественных прав за первой редакцией. С другой стороны, они

26 мая 2006 г. 09:51

И правильно считаете. По существу, Вам и выплачиваются надбавки в порядке и размерах, установленных для лиц, постоянно проживающих в районах Крайнего Севера - заработную плату Вы же получаете именно за работу, которая вся проходит в это время вахты (а не за междувахтовые перерывы).

Малых Андрей Аркадьевич